Indemnizațiile de hrană și de concediu de odihnă au reguli noi

Autor: DCBusiness Team
Data actualizării:
Data publicării:
Bani / Foto: DCBusiness
Bani / Foto: DCBusiness
Noile reguli pentru calculul indemnizației de concediu de odihnă. Ce trebuie să știe salariații.

Indemnizația de concediu conform Codului Muncii

Potrivit art. 150 alin.(1) din Codul Muncii, în perioada concediului de odihnă, salariatul beneficiază de o indemnizație de concediu care nu poate fi mai mică decât salariul de bază, indemnizațiile și sporurile cu caracter permanent prevăzute în contractul individual de muncă.

Calculul indemnizației de concediu

Indemnizația de concediu de odihnă se calculează ca media zilnică a drepturilor salariale din ultimele 3 luni, multiplicată cu numărul de zile de concediu.

Importanța menținerii remunerației

Concediul anual plătit garantează că salariul rămâne constant pe durata acestuia, asigurând condiții economice similare celor din timpul perioadei de muncă.

Indemnizația de hrană și alte sporuri

Indemnizația de hrană este considerată un drept salarial permanent și este inclusă în calculul indemnizației de concediu, indiferent de caracterul variabil al acestuia.

Citește și: Indemnizația de hrană. Cum se acordă în cazul celor care au două contracte cu normă întreagă

Sporuri incluse în calculul concediului

Indemnizația de hrană și sporurile pentru condiții de muncă periculoase fac parte din baza de calcul a indemnizației de concediu de odihnă.

Consecințele pentru angajatori

Angajatorii trebuie să verifice drepturile salariale acordate în anul efectuării concediului de odihnă și să includă toate indemnizațiile și sporurile recunoscute și plătite în legătură cu munca desfășurată.

Reglementări specifice sectorului bugetar

Venitul salarial al personalului din sectorul bugetar include salariile de bază, indemnizațiile și sporurile permanente, conform reglementărilor din Codul Muncii, OG 6/2007, OG 10/2008 și HG 250/1992.

Așadar, indemnizația de hrană și sporul pentru condiții vătămătoare sunt considerate drepturi salariale permanente și sunt incluse în calculul concediului de odihnă, asigurând astfel salariaților menținerea drepturilor banesti în perioada de repaus.

Google News icon  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.

Reperele zilei

Ştiri Recomandate

La bursă / FOTO: Freepik

Roșu pe linie la Bursa de Valori București: BET pierde 1,55%

Valoarea totală a tranzacțiilor s-a ridicat la 122,32...

Tanczos Barna / FOTO: gov.ro
La bancă
Platformă / FOTO: Freepik
Euro / FOTO: Freepik
Pe o stradă din Moscova / FOTO: Freepik
SUA versus UE
Jerome Powell, șeful Rezervei federale a SUA
Freepik.com
Warren Buffett
Donki / FOTO: Captură de ecran

Japonia: Don Quijote, paradisul haotic al cumpărăturilor

Regele reducerilor mizează pe „vânătoarea de comori” a...

Preț petrol / FOTO: Freepik

Trump și „prețul ideal” al barilului de petrol

Care este prețul corect al petrolului pentru Donald Trump.

Foto: Freepik.com

Xiaomi va lansa propriul său cip mobil XringO1

Un pas strategic în dezvoltarea internă de tehnologii.

Freepik.com
Ghișeu

Curs BNR. Ce face leul în mijlocul instabilității economice

Leul stagnează față de euro, dar pierde teren în fața...

Sebastian Burduja
Calcule și verificări / FOTO: Freepik
De ce este bine să plăteşti cu cardul şi nu cash. Explicaţia de la ANAF
Topitorie / Foto: Freepik
Magazin Zara din Moscova / Foto: Google Maps
Freepik.com
Pașaport / Foto: Freepik

Cum vrea UE să-i momească pe cercetătorii americani

Europa vrea să atragă cercetători americani nemulțumiți...

Paladiu
Shein / Foto: Dick Thomas Johnson / Flickr
Industrie / Sursa: Freepik.com
Poluare / Foto: Freepik
Foto: Freepik.com
Declaratia unica. Foto: Freepik.com
Freepik.com

pixel