Cumulul pensiei cu salariul. Schimbări majore pentru bugetari

Bugetarilor le va fi interzis să-și mai cumuleze salariul cu pensia, conform unui proiect de lege propus recent pentru adoptare la Camera Deputaților, unde va primi curând votul decisiv. Practic, cei care cumulează cele două drepturi vor avea 30 de zile calendaristice să opteze pentru unul singur. Proiectul mai prevedea inițial și introducerea opțiunii de a lucra până la 70 de ani, atât la stat, cât și la privat, însă măsura a fost scoasă de deputați.

Concret, potrivit proiectului de lege care a trecut de senatori în septembrie 2021 și care acum așteaptă votul decisiv al deputaților, în 30 de zile calendaristice de la intrarea în vigoare a acestuia, bugetarii pensionați care lucrează la stat vor trebui să opteze în scris pentru continuarea activității sau pentru primirea pensiei. Adică nu vor mai putea cumula cele două venituri, ci vor alege doar unul dintre ele.

„Persoanele care își desfășoară activitatea în baza unui contract individual de muncă, a unui raport de serviciu sau a unui act administrativ de numire în funcție în cadrul autorităților și instituțiilor publice centrale și locale, indiferent de modul de finanțare și subordonare, precum și în cadrul regiilor autonome, societăților naționale, companiilor naționale și societăților la care capitalul social este deținut integral sau majoritar de stat ori de o unitate administrativ-teritorială și care au și calitatea de beneficiari de pensie limită de vârstă în sistemul public de pensii, sistemul pensiilor militare de stat ori sunt beneficiari ai pensiilor de serviciu au obligația ca, în termen de 30 de zile calendaristice de la data intrării în vigoare a prezentei legi, să își exprime în scris opțiunea pentru continuarea activității în baza aceluiași contract individual de muncă, raport de serviciu sau act administrativ de numire, după caz, ori pentru încetarea contractului individual de muncă, raportului de serviciu sau încetarea ocupării funcției în care a fost numit în baza unui act administrativ de numire, după caz. Continuarea activității se realizează pe baza cererii aprobate de către unitatea angajatoare. Menținerea în activitate se realizează cu acordul anual al angajatorului”, este explicat în document.

Dacă bugetarii optează pentru continuarea activității (angajatorul fiind de acord), plata pensiei se va suspenda începând cu luna de după cea în care și-au exprimat opțiunea. Evident, aceștia vor putea opta oricând, pe bază de cerere, pentru reluarea încasării pensiei și încetarea activității (încetarea activității va putea fi solicitată cu 30 de zile calendaristice înainte de data reluării încasării pensiei).

Cei care nu vor opta între pensie și salariu vor rămâne, practic, fără locul de muncă. „Neîndeplinirea obligației (...) constituie cauză de încetare de drept a contractului individual de muncă, a raportului de serviciu sau a actului administrativ de numire, după caz”, este subliniat în proiect.

Asta înseamnă că angajatorii vor trebui să fie atenți la salariații care cumulează pensia cu salariul, pentru a le înceta relațiile de muncă în lipsa unei opțiuni între pensie și salariu (altfel vor risca amendarea cu 100.000 lei). Totodată, angajatorii vor trebui să informeze casele de pensii despre bugetarii care preferă menținerea în activitate, în 30 de zile calendaristice de la exprimarea opțiunii (altfel vor risca amendarea cu 10.000 lei).

În altă ordine de idei, proiectul mai includea, în forma adoptată de Senat, posibilitatea de a munci până la 70 de ani atât în sistemul public, cât și în sistemul privat. Totuși, în urma amendamentelor aprobate de comisiile Camerei Deputaților, rezultă că această măsură va fi scoasă cu totul din discuție. Se mai prevede doar posibilitatea menținerii în activitate timp de maximum trei ani peste vârsta standard de pensionare (cu acordul anual al angajatorului).

  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.