Guvernul propune măsuri de austeritate pentru conducerea companiilor și autorităților

Autor: Monika Baciu
Data publicării:
Sala de ședință din clădirea Guvernului
Sala de ședință din clădirea Guvernului
Guvernul adoptă Pachetul II de măsuri de austeritate: reducerea personalului și a salariilor în ASF, ANRE și ANCOM, plafonarea bonusurilor conducerilor companiilor și măsuri clare pentru eficientizarea cheltuielilor publice.

Guvernul a adoptat recent Pachetul II de măsuri de austeritate, vizând atât companiile de stat, cât și autoritățile administrative autonome. Propunerile vin ca răspuns la necesitatea reducerii cheltuielilor și a dezechilibrelor bugetare, implicând reducerea personalului și a indemnizațiilor în cadrul instituțiilor vizate.

Reducerea organigramei și a personalului

„Această propunere de lege vine să contribuie și să reducă din inechități și să contribuie la efortul pe care atât companiile, cât și populația îl fac în această perioadă. Ea vine cu trei propuneri destul de simple”, a declarat Mihai Jurca, șeful cancelariei.

Potrivit declarațiilor acestuia, până la finalul lunii octombrie, conducerile ASF, ANRE și ANCOM vor trebui să prezinte structurilor parlamentare propuneri pentru reducerea organigramei:

- cu 10% pentru posturile de specialitate;

- cu 30% pentru posturile de suport.

Analiza urmează să fie realizată de fiecare autoritate administrativă autonomă, pe baza unor criterii clare, care să reducă suprapunerile, să crească eficiența și să elimine risipa.

Vezi și: Ilie Bolojan: cinci pachete adoptate, al șaselea discutat duminică, luni intră în Parlament

Reducerea indemnizațiilor și salariilor

Mihai Jurca a explicat că pachetul prevede și reduceri salariale:

- 30% reducere a indemnizațiilor conducerii instituțiilor vizate;

- 30% reducere a salariilor și indemnizațiilor personalului.

„Această propunere va trebui făcută până în data de 30 octombrie”, a adăugat oficialul.

Plafon pentru bonusurile conducerii companiilor

O altă măsură importantă se referă la bonusurile acordate conducerilor companiilor. Până acum, nu exista un plafon, iar conducerea putea propune sume nelimitate. Prin noua lege, s-a stabilit un cuantum maxim de două salarii brute pentru bonusuri.

„Ele se pot și se vor acorda doar în situația atingerii unor indicatori de performanță și în condițiile în care există resurse bugetare corecte la nivel național”, a precizat Mihai Jurca.

Google News icon  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.

Reperele zilei

Ştiri Recomandate

Gazele s-au autoaprins / Foto: captură video
Volodimir Zelenski
Anul trecut au fost aduse o serie de modificări
Sala de ședință din clădirea Guvernului
Ilie Bolojan
Instalație de gaze
Foto: Freepik.com
Casă de schimb valutar
Deficit
Freepik.com
Orban s-a răzgândit: Fără călătorii gratuite pentru studenți
Inspector antifraudă, ANAF
REMAT
Vladimir Putin și Kim Jong Un / Foto: kremlin.ru

Cum a reușit să crească economia Coreei de Nord

Economia Coreei de Nord a bifat în 2024 cea mai...

Concordia cere măsuri reale nu taxe noi
Camioane pe sutostrada / Foto: Freepik
ASF
Curtea Constituțională a României, CCR / Foto: George Călin / Inquam Photos
Stația de metrou Jiului
Tineri oameni de afaceri / Foto: Freepik
ANAF
ANAF / Foto: DCBusiness
Casa de schimb valutar / Foto: Oana Pavelescu
Barajul Porțile de Fier
TVA / Foto: DCBusiness
Tren vechi / Foto: Freepik

pixel