Cât timp mai poate fi folosit Revisal

Autor: DCBusiness Team
Data publicării:
Femeie de afaceri lucrează la calculator / Foto: Freepik
Femeie de afaceri lucrează la calculator / Foto: Freepik
Începand cu data de 01.04.2025, Inspecția Muncii a pus la dispoziția angajatorilor un portal modernizat, accesibil online, pentru transmiterea registrului de evidență a salariaților în format electronic. 

Noul sistem este disponibil la aceeasi adresa web: https://reges.inspectiamuncii.ro. Prin noul portal nu mai este necesară instalarea unei aplicații dedicate (ex. ReviSal), iar generarea și transmiterea fișierelor .rvs nu mai este obligatorie. Aplicația este complet web-based, ușor de accesat și utilizat, și respectă toate cerințele legale în vigoare.

Conform reglementărilor legislative, vechiul sistem va ramâne activ pentru încă 6 luni, pentru consultarea sau preluarea informațiilor transmise anterior. Dacă doriți în continuare să accesați versiunea anterioară a aplicației, aceasta este disponibilă la: https://reges1.inspectiamuncii.ro.

 

REGES-ONLINE aduce beneficii majore pentru angajatori, angajaţi şi autorităţi:


- Digitalizare completă, fără să mai fie nevoie de alte programe instalate pe calculator. Noul sistem permite gestionarea datelor angajaţilor direct printr-un portal web securizat;

- Acces online în timp real pentru angajatori, salariaţi şi autorităţi;

- Interoperabilitate cu alte baze de date naţionale;

- Obligaţia angajatorilor de a înregistra toate elementele contractelor individuale de muncă în timp real;

- Acces direct pentru salariaţi la datele proprii, inclusiv posibilitatea de verificare în timp real a înregistrării corecte a elementelor contractului individual de muncă, cum ar fi durata timpului de muncă şi salariul, şi descărcarea unui extras pentru dovedirea vechimii în muncă;

- Notificarea în aplicaţie sau prin e-mail a salariaţilor la orice înregistrare pe care o transmite angajatorul cu privire la raportul de muncă;

- Eliminarea birocraţiei şi a deplasărilor la inspectoratele teritoriale de muncă pentru informaţii;

- Securitate cibernetică sporită şi protecţie avansată a datelor.

Angajatorii vor avea la dispoziţie 6 luni pentru a face tranziţia de la Revisal la REGES-ONLINE, procedura de acces în vederea completării, transmiterii şi interogării datelor în/din registru urmând să fie stabilită prin ordin al ministrului muncii, familiei, tineretului şi solidarităţii sociale, în termen de 30 de zile de la intrarea în vigoare a hotărârii de guvern, iar HG nr. 905/2017 privind registrul general de evidenţă a salariaţilor să fie abrogată după expirarea perioadei de tranziţie.

Google News icon  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.

Reperele zilei

Ştiri Recomandate

Freepik.com

Încă o veste proastă pentru români: Creşterea taxelor locale

Taxele locale din România vor creşte, semnificativ, de...

Petrobrazi / Foto: OMV Petrom
Freepik.com
freepik.com
Elon Musk / Foto: Casa Albă
Schimb valutar / Foto: Freepik
Studenți

Decizie privind cuantumul burselor pentru studenţi

Decizie privind bursele, publicată în Monitorul Oficial.

ANAF
Tezaur. Freepik.com
freepik.com
Donald Trump
Shein / Foto: Dick Thomas Johnson / Flickr

Retailerul Shein, amendă de 1 milion de euro în Italia

Shein, amendată în Italia pentru afirmații ecologice...

Panouri solare. Freepik.com
Freepik.com
Oficiu Poștal / Foto: Poșta Română
Factură energie electrică

Intervenţie de urgenţă pe lacul Bicaz, după inundaţii

Buzoianu: Am cerut Hidroelectrica şi Apele Române,...

Benzinărie / Foto: Freepik
Freepik.com
concediu medical. pexels.com
Alexandru Nazare
Adrian Negrescu / Foto: Agerpres
Imaginile dezastrului din județul Galați / FOTO: gov.ro
Rafinărie atacată cu drone / Foto: Captură video

pixel