Gratuitate pe transport. Au fost introduse reguli noi

Mai exact, persoanele cu handicap ar putea alege serviciile pe care doresc să le utilizeze pentru transportatorul interurban, fără să fie condiționate de ordinea folosirii cupoanelor gratuite. Dacă de exemplu o persoană cu dizabilități vrea să se deplaseze la dus cu un autoturism, iar la întors să folosească cuponul de transport interurban, o va putea face fără să fi fost nevoită să folosească mai întâi cuponul pentru călătoria dus.

Gratuitate pentru pensionari. S-a decis pe ultima sută de metri

Acum, Hotărârea Nr. 1017/2018 prevede faptul că mai întâi trebuie folosit cuponul pentru călătoria dus și apoi cel aferent drumului de întoarcere.

„Persoanele cu handicap, însoţitorii acestora, precum şi asistenţii personali sunt obligaţi să folosească întâi cuponul dus şi, dacă este cazul, cupoanele anexă aferente, apoi cuponul întors şi, dacă este cazul, cupoanele anexă aferente.”, se arată în lege.

„O astfel de soluție vine în sprijinul persoanelor cu dizabilități, facilitând libertatea de mișcare și dreptul acestora de a alege serviciile pe care doresc să le utilizeze pentru transportatorul interurban.”, se arată în nota de fudamentare a proiectului de hotărâre.

Conform Hotărârii nr. 1017/2018, beneficiază de gratuitatea transportului interurban următoarele categorii de persoane:

• persoanele cu handicap grav;

• persoanele cu handicap accentuat;

• însoţitorii persoanelor cu handicap grav, numai în prezenţa acestora;

• asistenţii personali ai persoanelor cu handicap grav;

• însoţitorii copiilor cu handicap accentuat, numai în prezenţa acestora;

• persoanele cu afecţiuni renale care necesită hemodializă;

• asistenţii personali sau însoţitorii persoanelor cu handicap care necesită hemodializă.

  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.