Stop salariilor şi indemnizaţiilor de lux în companiile de stat cu restanțe - Document

A fost depusă la Senat o propunere legislativă pentru completarea Ordonanței Guvernului nr.26/2013 privind întărirea disciplinei financiare la nivelul unor operatori economici la care statul sau unităţile administrativ-teritoriale sunt acţionari unici ori majoritari sau deţin direct ori indirect o participaţie majoritară.

"În prezent legislaţia prevede faptul că în situatia în care operatorii economici au datorii restante faţă de bugetul general consolidat, remuneraţiile fixe membrilor consiliului de administraţie executivi şi neexecutivi, ale membrilor consiliului de supraveghere, ale directorilor, ale membrilor directoratului pot ajunge până la maximum de 3 ori media din ultimele 12 luni a câştigului salarial mediu brut lunar, respectiv până la valoarea de cca. 22.700 lei/lună (peste 4.500 euro/lună).

Fiind un prag maxim de stabilire a indemnizaţiei fixe există cazuri în care remuneraţia acestora nu ajunge la plafonul maxim, iar pentru astfel de cazuri propunem ca remuneraţiile respective să nu poată fi majorate de la an la an dacă operatorii economici au datorii restante faţă de bugetul general consolidat.

În situaţia acumulării de datorii restante faţă de bugetul general consolidat este necesară limitarea cheltuielilor care împovărează întreprinderea, remuneraţiile membrilor consiliului de administraţie executivi şi neexecutivi, ale membrilor consiliului de supraveghere, ale directorilor, ale membrilor directoratului, după caz, fiind de facto mult mai mari raportat la performanţa întreprinderii pe care o conduc", se arată în nota de fundamentare a propunerii legislative.

Documentul poate fi studiat aici.

Modificările propuse

Potrivit notei de fundamentare, propunerea legislativă prevede completarea Ordonanţei Guvernului nr.26/2013 privind întărirea disciplinei financiare la nivelul unor operatori economici la care statul sau unităţile administrativ-teritoriale sunt acţionari unici ori majoritari sau deţin direct ori indirect o participaţie majoritară, aprobată cu completări prin Legea nr.47/2014 cu modificările şi completările ulterioare, cu o nouă prevedere prin care se interzice operatorilor economici care au înregistrat datorii restante faţă de bugetul general consolidat la sfârşitul anului precedent să poată programa majorarea remuneraţiilor fixe ale membrilor consiliului de administraţie executivi şi neexecutivi, ale membrilor consiliului de supraveghere, ale directorilor, ale membrilor directoratului, după caz, faţă nivelul programat în ultimul buget de venituri şi cheltuieli aprobat confom prevederilor legale.

Completarea vizează dispoziţiile Ordonanţei Guvemului nr.26/2013 întrucât acestea stabilesc condiţiile şi limitele pe care aceşti operatori economici operatorii trebuie să le respecte la elaborarea şi fundamentarea bugetelor de venituri şi cheltuieli, nefiind necesară modificarea Ordonanţei de urgenţă a Guvemului nr.109/2011 care stabileşte nivelul maxim al remuneraţiilor fixe ale membrilor consiliului de administraţie executivi şi neexecutivi, ale membrilor consiliului de supraveghere, ale directorilor, ale membrilor directoratului (până la maximum de 3 ori media pe ultimele 12 luni a câştigului salarial mediu brut lunar).

  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.